高校学生团干队伍建设思考

<正>一、引言共青团是中国共产党的助手和后备军,团的基层组织和学生会是在党组织的领导下开展工作的群众组织。高校团工作直接面向青年大学生,在人才资源和环境资源方面具有其他组织无法比拟的优势。     

构建高校共青团服务满意度评价体系的探索

将顾客满意理论引入高校共青团工作,建立以团员青年满意为导向的高校共青团服务模式,转变高校共青团服务的观念与意识,是一种有效地提升团组织凝聚力的方式。我们通过建立高校共青团服务工作的团员青年满意度测评模型,评价团组织的服务工作状况,以进一步提高团组织的服务水平,进而增强团组织的凝聚力。     

不知足者常乐

小妹参加团县委组织的青年团员辩论赛，抽取到的题目是“不知足者常乐”。小妹不知所措，便找我帮忙参考。拿着题目，我也一时有些为难。习惯了墨守陈规的我们，意识深处早已被“知足常乐”的哲理牢牢占据．现在猛地转换角度，确实有些措手不及，及至静下心采细细想想，不觉顿悟——人就应该不知足。不知足的人生才是最有乐趣的人生!     

做哈佛女博,也做舞蹈达人——访复旦大学心舞舞蹈团团员沈黎英

2011年5月24日晚,相辉堂灯火通明。复旦大学心舞舞蹈团为庆祝复旦大学106周年校庆,举办201 1年首场公开演出。谢幕时分,人头攒动,舞台上的沈黎英潸然落泪。她是心舞舞蹈团的团员,即将攻读哈佛理学博士。坚忍的心:走进哈佛     

高校基层团支部面临的挑战及对策

【正】随着社会价值观的日益多元化及互联网发展的深入影响,以班团一体化体制为核心的高校基层团支部正面临诸多挑战,为此许多高校采取了"宿舍建团"、"实验室建团"、"自组织建团"等创新举措,但其现实效果还需深入论证,需要从全新的视角来看待这个问题。本文在深入分析和思考的基础上,提出了应对之策。一、传统班团一体化体制面临的挑战...     

高中辅导员功能三题

随着高考改革方案的确立,在不打破原有行政班级建制的情况下,如何改进班级管理工作,确保走班制的顺利实施,是我们需要迫切思考的现实问题。实行走班制后,每个学生上课的时间、地点不完全相同,行政班的班主任很难掌握每个学生的情况,任课教师在短暂的授课时间也无法一一熟悉学生,有“摸不准学生思想的脉络,想不好促进学生发展的举措”的感觉,这样就会使学生对原先班级的归属感日趋淡化。走班制客观上要求班级管理工作更加细化和深化,对     

宁夏煤业集团有限责任公司工会团员会企业先进生产力的推动者 职工合法权益的维护者 高素质职工队伍的培育者 宁煤特色企业文化的促进者

宁夏煤业集团有限责任公司成立于2002年12月28日．是对原宁夏亘元集团．太西集团、灵州集团、宁煤集团等四个国有重点煤炭企业实施深度重组的公司制国有独资企业集团。     

在新形势下进一步增强高校团员意识教育的思考

增强团员意识教育是加强和改进团的建设的一项长期任务.本文结合新的形势和新的历史条件,提出增强团员意识教育的必要性和重要性.针对高等学校团员意识教育中高校团组织、高校团干部和团员青年所存在的主要问题,相应提出进一步增强高校团员意识教育的有效途径,充分发挥高校团员的先进模范作用.     

高校团组织增强90后大学生团员意识的探索

加强团员意识教育是高校团组织加强组织建设,增强凝聚力、战斗力的重要举措。分析90后大学生团员仪式的现状和特征,探索与之相应的实践办法,是高校各级团组织搞好团建工作的重要内容。