浅谈市场经济条件下的政府监管

政府监管是矫正市场失灵的重要方法,在市场经济条件下,如何建立有效的监管政府,是我国行政体制改革的重要内容。     

从人才市场的失灵谈人才引进政策的重要性

人才作为一种重要的稀缺资源，在高科技日新月异的今天越来越受到人们的关注。但是由于人才市场的滞后性、盲目性使得人才资源难以达到均衡配置。文章试图从人才市场的运行机制出发，从外部性、信息不对称等方面详细论述了人才市场的失灵问题，并提出要弥补市场失灵，政府制定相应的人才引进政策至关重要。     

企业营销失灵的原因及对策分析

企业营销失灵的原因主要表现在企业营销观念滞后、营销策略存在缺陷以及营销执行上的失 误等。采取的应对策略主要有:创新企业营销观念、运用差异化营销策略、开展内部营销、开展网络营销等。     

从"市场失灵"看市场调节教育供求的失效

文章引入西方经济学中“市场失灵”的概念,试图从经济学的角度分析市场调节教育供求过程中产生的种种失效现象,由此指出在教育改革中不能盲目按市场规律办事。     

行政调节失灵--中国经济法产生的前提条件

西方现代经济法产生的模式是“市场调节失灵——国家干预”。即市场调节失灵是西方现代经济法产生的前提条件。中国经济法产生的模式是“行政调节失灵-国家调整”，即行政调节失灵是中国经济法产生的前提条件。     

试论宏观调控及其法律规制

“市场失灵”使国家干预经济成为必然,但市场机制要求,国家干预经济时必须首先充分发挥市场机制的作用,而后弥补其不足。因此,国家只能主要采取间接干预的方式,即宏观调控。为了匡正宏观调控行为中的“政府失败”,迫切需要加强对宏观调控行为的法律规制,建立和完善宏观调控法律体系。     

对我国市场经济秩序规范化的法律思考

在我国，市场机制已代替计划机制对资源的配置发挥着基础性作用，但市场机制并不完善，存在着市场主体不明确、产权规范、竞争规范、交易规范和行政管理规范等问题，其根源主要是市场失灵。而对市场失灵的纠正，传统的国家行政干预模式存在诸多问题，缺乏持续有效的约束力。要有效解决以上矛盾必须强化法治手段。弱化政策干预，构建一整套法律规范，建立和完善宏观调控法，依法管理，以期实现市场经济秩序的规范化。     

现代公司科层组织与“ 官僚失灵”

随着改革的不断深入,现代公司制度的建立,逐步明晰企业的产权问题。而影响和制约着产权明晰的另一问题是企业本身的科层组织的转构的合理性。科层组织的发展是随着企业发展,管理范围的扩大,管理层次的增加,管理职能的独立和部门化而发展的。但由于原先陈旧管理体制的影响,新型的现代企业制度还未真正就位的转轨时期,企业内部的权力划分及制衡因素处于左右为难的时候,从而产生管理上的盲区,即“官僚失灵”。     

从国家与市场经济角度探讨经济法调整对象

运用龙济学和法学理论，从国家与市场经济的角度对经济法调整对象进行深入研究，首先对１５世纪末期以来西方关于国家与市场经济的经济学理论沿革作简要回顾；其次分别从市场失灵与政府失灵两个侧面分析国家与市场经济的关系。并以此界定经济法的调整对象；两次探讨市场中介组织发展与经济国际化趋势对国家与市场经济，进而对经济法调整对象的影响；最后在上述经济法调整对象的应然性研究基础上，阐述经济体制转轨时期我国经济法调整对象的中国特色。     

市场失灵的经济学解释

自从经济学的开山鼻祖亚当·斯密以来,经济学界在资源配置的问题上一直坚持自由放任主义思想,认为自由竞争机制总是能自发地调节供求平衡,保持市场经济的稳定发展。但是,二十世纪二、三十年代的那场大危机打破了人们对单一市场调节的崇拜神话。之后,以加强政府干预为特征的凯恩斯经济学开始在一些资本主义国家大行其道。即宏观调