对《中图法》第四版艺术类的一点思考

本文阐述了《中图法》第四版艺术类的修订情况，指出了其成功之处及存在的不足。     

局部文本特征选取算法的比较和改进研究

本文通过实验比较了互信息、χ2统计算法和优势率三种算法在用于局部文本特征选取时对文本分类性能的影响.实验结果显示,在应用于局部特征选择的情况下,文本特征选取算法仍然可以将特征空间的维度降低90%以上,而不降低文本分类的性能.同时,我们发现在应用于局部文本特征选取时,优势率算法的性能不如互信息和χ2统计算法.另外,对于K最近邻分类算法,随着K值的增大,文本分类的查准率在增加,而查全率在降低.最后,本文详细分析了造成这三种算法性能差异的原因,并提出了一种改进算法,来提高优势率算法应用于局部文本特征选取时的性能.     

手机报内容的缺陷制约其发展

手机报作为一种新兴的信息载体如雨后春笋般发展起来。然而,纵观国内手机报现状,笔者认为其传播内容存在很大缺陷,制约了其长远发展。     

新闻报道要有"人情味"

最近从<燕赵都市报>上看到一篇<未上天先自焚(肩题)合肥市一架自造飞机滑行时被烧毁(主题)>的报道.这则消息说的是一飞机爱好者用汽车和摩托车配件,花了一个月时间,自造了一架重达200多公斤的简易飞机在滑行时起火,被烧得面目全非的事.消息虽然新闻要素齐全,交代的十分清楚,文字语法上也没有多大的问题.然而,遗憾的是,读了之后,让人总觉得心里不舒服.笔者认为,问题就出在肩题"未上天先自焚"这一句上.虽然作者在制作这一标题时费了点心思,写得也比较新颖幽默,然而却有一个致命的缺陷:缺乏"人情味",没有"幽默"到地方上.     

为什么有些记者只是把媒体当作挣钱的地方?——由媒体组织激励机制的缺陷说起

在进行市场营销、品牌推广、客户服务等方面,一般经营性组织较为成熟的很多做法已逐渐被中国的媒体组织运用,比如绩效薪酬制。然而,由于媒体组织和产品属性的特殊,很多在一般性经营组织内部非常有效的激励手段,在媒体组织的实践中却未必奏效。     

出版企业构建以人为本的激励机制探究

有效激励是出版企业建设和谐团队、保持永久活力的关键,然而,建立有效的激励机制却成了出版企业在转型期面临的普遍难题,激励乏力甚至激励失灵越来越困扰着众多的出版经营者和管理者.原因在哪里?笔者认为,出版业传统激励机制忽视了以人为本,这是其致命缺陷.对人的本质缺乏全面的把握,对人的需要和人性特征缺乏具体的研究,在选择激励方式和手段时,时而把人当做"动物"对待,片面地实行物质刺激,时而又撇开人的物质需要,简单地搞精神激励.     

我国新闻领域法律体系的构成与缺陷

新闻工作法律体系的构成 目前，我国虽然没有一部专门的新闻法，但是随着社会主义法制建设的发展，现行新闻传播法仍具有相当丰富的渊源。我国目前的新闻法律体系．主要由不同的立法主体制定的具有不同法律等级效力的规范性文件组成。     

再谈新闻真实性——新闻的整体真实与局部真实

新闻的整体与局部就像森林与树木．森林是由一棵一棵树木组成的．新闻整体也是由一个一个局部构成的。因此．要防止新闻片面性，确保新闻真实性，我们在采写新闻报道时必须把整体与局部联系起来看。     

切实做好企业档案的利用服务

档案是人类历史发展到一定阶段的产物。它的形成经历了一个漫长的历史过程，远古时期，人们只能靠语言和动作表达思想、凭记忆贮存信息。它受到了时间和空间的极大限制，既无法远传，也无法持久，更无法准确地贮存起来备用以留传后人。为了弥补这些缺陷，人们创造了“结绳记事”和刻木为契”等记事方法。它能够起到凭证和信守的作用。“档案”一词，据现有资料分析，至少明末清初以前可能被使用，     

论信息产品责任的法律调整

信息服务广泛应用于工农业生产、科学研究、商业流通等各个领域。在信息服务过程中，由信息产品缺陷致害所引发的法律责任问题大量涌现。必须及时对信息产品责任这一新问题进行法律思考，必须用法律的手段规范信息服务、促进信息产品交易、保护消费者合法权益。