如何做好档案管理工作

档案资料无论从历史、经济还是法律的角度来看,都是国家和民族文化财富中不可缺少的一部分。文章简要介绍了档案管理的重要性．并结合实际重点论述了如何做好档案管理工作。     

探究性学习与初中历史教学

在新课程背景下,＂探究性学习＂这个词语出现的频率是较高的。也就是说传统的教师教课本,学生学课本的方式方法已经不适合新时期教学的需要,也不利于师生的共同发展了。     

信息时代的无名英雄——访总参网管中心主任、博士生导师张宁

如果把全军公共网络比作四通八达的高速公路,那么网管中心就是担负运行管理和质量监控任务的红绿灯,网管人员就是网络运行中的网络警察。工作的后台性决定了网管工作人员是个沉默的群体。有人说,通信兵是无名英雄,而网络管理者正是沉默群体中的无名英雄。     

高校后勤人力资源绩效考核评价指标体系的构建初探

1.高校后勤人力资源绩效考核评价的意义1.1高校后勤人力资源绩效考核评价是高校后勤实体人力资源管理活动的基础。高校后勤社会化改革后逐渐淡化了身份管理,实行正式工、临时工、合同工相结合的用人形式,推行全员聘任制,强化岗位管理,建立人员能进能出,干部能上能下的用人机制。然而在全员聘任中,员工奖惩、工资福利待遇、培训、晋升、辞退等人力资源管理活动,必须有明确的参考依据,绩效考核便成为人力资源管理者做出人事决策的有效手段。同时,绩效考核也是其他人力资源管理活动开展状况、实施效率的反馈和体现。     

高校后勤的服务战略目标初探

随着高校后勤社会化改革的不断深入,广大后勤干部和员工在思想上更加明确了进一步发展的方向、应当实现的目标。高校后勤服务必须始终坚持为高校教学、科研服务,围绕为高校师生员工服务这个基本方向,将工作重心置放在"教育"这张大网络之中,并且深入地     

自由中求“秩序”

随着物联网概念的提出,互联网正逐步成为人们赖以生活的基础资源,越来越多的应用和资源使得互联网本身成为一种真正的战略资产。当这种资产演变为企业甚至是国家的竞争力时,管理者开始重视网络的管理。这种管理不同于网络基础或应用层面的管理手段和措施,而是更多地体现在战略和思想上的。     

学校管理要以人为本

学校管理要以人为本。这是由学校管理的特殊性决定的。学校的根本任务是培养人才,即教职工在学校管理者的管理下开展教育和培养学生的活动,所涉及到的三个方面是：学校管理者——教职工——学生,是一个由“人——人——人”构成的管理系统。所以,学校管理归根到底是对“人”的管理。     

校长管理工作八忌

校长是学校的组织者、经营者、管理者,集职、责、权于一身,又是各种矛盾的汇合点,校长工作的好坏直接关系到学校管理水平的高低。因此,校长工作应该有八忌。     

校长要常向“内”看

有些校长总喜欢拿来一些前沿理论用之于学校管理。结果,不但管理没出成果,反而弄得自己和教师都迷失了方向。所以,校长不能一味向外看,更多的是要向内看。看清了自我以及学校的教师,才能有的放矢地拿来。     

数字波束合成中AD9910的应用与研究

介绍了在相控阵天线领域中的一种数字波束合成的设计方法。利用高性能直接数字频率合成器（DDS）芯片及DSP构成频率、幅度可调的系统,这一系统在波束合成中具有重要作用,试验证明该设计应用于系统中的可行性。