试论当今文献资源的建设与共享

图书馆文献信息资源共享是图书馆发展的一个重要标志,也是信息化社会的必然选择。从文献资源共享的含义、历史发展及形式入手,分析了影响我国图书馆文献资源共享的因素,并对我国图书馆文献资源共享的发挥在那策略进行了探讨。     

科技成果查新信息源的建设与资源共享研究

查新服务可以为科技成果的评审、鉴定、评奖、产业化等提供客观评价依据,必须作到公正、客观、准确,而文献资源的充足和全面是提高科技查新质量的基础,因此,科技成果查新信息源的建设与资源共享是一个亟待解决的课题。本文通过分析文献信息源在科技成果查新中的作用、类型、存在的问题,提出了相应的对策建议,并筒述了南京市科技信息研究所在科技成果查新信息源建设与共享中的实践和探索情况。     

北京中小企业技术转移平台建设与实践

文章分析了北京中小企业技术创新发展面临的障碍以及在建设中小企业技术转移平台方面存在的问题,结合工作实践,总结概括了北京技术交易促进中心在为中小企业建立技术转移平台支撑企业自主创新方面的主要做法,包括推进北京协同创新服务联盟组织建设,组织实施企业消化吸收与再创新科技专项、推动公共信息化服务平台建设以及科技条件平台建设等。     

技术调控下创新型高校节能管理平台的研究

利用技术手段全面解决高校节能管理存在的弊端,提出控制与监测并举的节能管理平台的设计。平台采用B/S/D三层体系结构开发,利用微软的嵌套技术与.NET技术实现节能数据的整合汇总,直接切断无序浪费能源行为,实现网络化管理节能的机制。     

体育侵权案中如何适用自甘风险规则——以侵权责任法为视角

分析认为,尽管即将实施的侵权责任法,其自甘风险规则规定非常明确,但是,司法实践中要注意区分受害人同意规则和共同过失规则,要把握自甘风险规则的民事责任构成的特点和免责与损失分担的区别,制度设计上采取抗辩说比过错说更符合法律哲学.     

福州大学城高校体育教师校际共享的调查分析

依据＂优势互补,资源共享＂的大学城建设理念,采用专家访谈法、问卷调查法探讨提出福州大学城高校体育教师实施校际共享的内容,分别是体育选修课、运动队教练、专题讲座、体育社团指导员、网络平台互动;提出短期聘任、临时聘任、双职聘任等校际共享的方式;提出成立大学体育联盟、签订《共享公约》、搭建共享网络平台、实行联合学分制等校际共享的前提保障。     

高校体育与社区体育资源共享途径研究

对国内外高校体育与社区体育现状分析,提出高校体育与社区体育可以实现资源互补和资源共享,可以通过高校体育设施向公众开放、高校培养社会体育指导员服务社区和社区优秀的人力资源通过担任高校兼职教师、教练员和指导老师等途径实现资源共享。     

闭环供应链视角下新能源汽车电池双渠道回收契约设计

在闭环供应链视角下,为提高新能源汽车动力电池回收率,构建新能源汽车制造商与零售商之间实施成本分摊契约和责任分摊契约双渠道电池回收博弈模型,并以单渠道回收模式为参考,研究不同回收契约下双渠道回收模式对新能源汽车零售价格、市场需求、电池回收率及供应链成员利润的影响.通过理论研究发现:一定条件下,两种不同的回收契约双渠道回收模式总能降低新能源汽车市场价格、扩大市场需求以及增加电池回收率和供应链成员利润;新能源汽车制造商当自身回收成本系数较大时,更偏好采用回收成本分摊契约,而当自身回收成本系数较小时,则更偏好采用回收责任分摊契约;零售商当自身回收成本系数较大时,更偏好采用回收责任分摊契约,而当自身回收成本系数较小时,则更偏好采用回收成本分摊契约.     

基于用户调查的高校科学数据管理需求分析

通过对武汉11所高校科研人员的问卷调查,从高校产生的科学数据的特征、用户对科学数据的认知与观念、管理科学数据的行为以及对科学数据管理服务的期望4个方面,对高校科学数据管理需求进行分析与研究。在此基础上,提出高校图书馆进行科学数据管理的对策:加大科学数据管理的宣传力度,增强科研管理部门及用户的科学数据管理意识,为推行科学数据管理奠定基础;探索适宜的科学数据合作模式,与科研管理部门和IT部门建立合作关系, 共同推动科学数据管理的发展;邀请用户全程参与科学数据管理项目,充分了解用户对科学数据管理的需求,提供真正符合用户需要的数据管理服务;尽快培养优秀的科学数据管理人才。     

Examining motivation of IT vendors to share knowledge with clients

To reduce information technology (IT) development costs, more firms have begun to outsource IT-related activities by partnering with IT vendors. As knowledge is a valuable asset in IT development, knowledge sharing between vendors and business clients becomes critical. However, the motivation behind IT vendors’ willingness to share knowledge with client firms is not sufficiently understood. To shed light on the nature of knowledge sharing within vendor–client partnerships, we examine the influence of performance feedback and managerial mindset on vendors’ motivation to share knowledge with their clients. We adopt a multi-method approach involving both a scenario-based field experiment with 164 vendor managers (Study 1) and a field survey of 112 vendor managers involved in IT development (Study 2). We find that when vendors’ performance exceeds their aspiration levels, they are motivated to share knowledge with clients. Such motivational effects are more pronounced for vendor managers exhibiting abstract mindsets. Our study is of significant value to researchers and practitioners, affording both groups a keener, deeper, and more robust appreciation for how knowledge sharing in vendor–client partnerships can be managed more effectively.