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当前我国民营企业在获得大量机遇的同时,如何在激烈的竞争环境中生存发展呢?首要的是搞好人力资源管理,吸引并有效管理进而最大化利用各类人才,这是民营企业搞好创新、促进发展的基本保障.对此,本文集中了相关应当注意的几个问题加以探究.  相似文献   
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