首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
文章检索
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
检索词:
出版年份:
从
到
被引次数:
从
到
他引次数:
从
到
提示:输入*表示无穷大
全文获取类型
收费全文
1篇
免费
0篇
专业分类
教育
1篇
出版年
2000年
1篇
排序方式:
出版年(降序)
出版年(升序)
被引次数(降序)
被引次数(升序)
更新时间(降序)
更新时间(升序)
杂志中文名(升序)
杂志中文名(降序)
杂志英文名(升序)
杂志英文名(降序)
作者中文名(升序)
作者中文名(降序)
作者英文名(升序)
作者英文名(降序)
相关性
共有1条查询结果,搜索用时 0 毫秒
1
1.
企业战略人才的培养
朱仁奎
《现代企业教育》
2000,(12)
江泽民同志在党的十四大报告中指出:“振兴经济首先要振兴科技,只有坚定的推进科技进步,才能在激烈的竞争中取得主动。”“在世界高科技领域中,中华民族要占有应有的位置。”李鹏同志指出:“现代化建设有赖于国民素质的提高和人才的培养”。人才是企业的第一资本,要在激烈的国际国内市场竞争中取得优势,根本问题是造就人才,建设一支适应改革发展要求的人才队伍,特别是企业发展战略人才队伍。企业发展战略问题是关系到企业生存、发展、不断优化取胜和实现既定
相似文献
1
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号