你是孔雀还是企鹅

管理学大师彼得·德鲁克说,任何组织都需要两种人--一种是官僚主义者,一种是疯子.前者保证了组织按某种秩序运行;后者用新方法、新观念挑战秩序. 我们把他们分别称作"企鹅"和"孔雀".企鹅代表一种心态、一种思维方式、一种企业文化,即不愿突破固有的秩序和模式.我们的组织需要一些企鹅作为保守力量,来维持传统,保存关于组织的记忆,使我们不重蹈覆辙,让我们在瞬息万变的局势面前保持一定的稳定性.与此同时,我们也需要孔雀为组织提供创造力和新思路.