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沈体勇 《宿州教育学院学报》2012,15(3):77-79
中等职业教育发展去秋今春遭寒,形势非常严峻。原因:生源少,规模小,办学条件差,教师队伍水平不高,办学模式陈旧。思考对策:建立职教研究机构,构建终身职业教育体系,严格劳动准入制度,提高技能型人才的社会地位和收入,政府投入要保障,优化课程设置,改变课程评价方式,改革办学模式,加强岗前培训,融入企业的元素,加强创新能力的培养,加强职业教育教师资格认证工作。 相似文献
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