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符大文 《海南广播电视大学学报》2004,5(4):81-83
文章对我国现行事业单位绩效考核存在的问题进行了反思.对绩效管理的内涵进行分析和探讨.认为由于绩效考核的效度不足,根据绩效管理的先进性及有效性原则,有必要并且有可能在事业单位中引人绩效管理,取代目前的绩效考核.促进单位绩效的提高。 相似文献
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