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现在,怀孕后坚持上班的职业女性越来越多。那么,在怀孕后哪些已经习以为常的习惯需要改变呢?遇到以下一些常见的问题应该如何应对呢? 相似文献
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面对越来越大的生活压力,很多职业女性即使年届三十都不敢生孩子,职场中存在的"隐性失业"或怀孕"失宠"现象,令她们怕因为生孩子而影响事业。其实,只要你换个角度去思考,"生"和"升"并非不可兼得,处理得好,两者还可以相得益彰,锦上添花。 相似文献
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社会竞争日趋激烈,作为一名职场女性,如何保卫自己的饭碗,并赢得长远发展,成为当下职场女性密切关注的话题。 相似文献
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涨!涨!涨!2010年吃的、用的,啥都涨了,唯独工资原地踏步。又到年底,是否要跟老板谈一下加薪了,如何跟老板谈加薪,这是一个很讲技巧的问题。了解你有多少胜算砝码?在进行加薪谈判前,先要进行一些准备工作,你要知道你现在处于什么位置,要明确你能胜任什么位置,这对谈判来说至关重要。在谈判的准备过程中,可以研究一下这些内容。 相似文献
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当新妈生完小宝宝,休完产假后,将要重返工作单位时,无论是新妈还是小宝宝,都很容易陷入分离焦虑中。有没有一个两全其美的办法呢?带宝宝上班,这个听起来不可思议的事情,现在却在美国、加拿大等国家流行起来。有的妈妈觉得不切实际,有的妈妈却十分渴望。今天,我们一起来探讨这个问题。 相似文献
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做了妈咪,生活中多了照顾宝宝这一重要内容,作为职业女性在工作上也不能有丝毫的松懈;家庭生活中有各种事务需要去料理,妈咪们一定会觉得时间永远不够用。妈咪们应该学会去管理时间,均衡各种时间的分配,让自己过得充实而有意义。 相似文献
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"怀孕头3个月怕流产,怀孕7、8个月的时候又怕胎动不正常、胎死腹中,还怕有了宝宝影响升职,我认识的那些孕妇也是这样o"怀孕4个多月的小罗这样对医生说。专家指出,由于现代生活压力大,八成孕妇容易患上心理焦虑和抑郁,尤其是白领孕妈。那么,白领孕妈应如何调节自我,保持乐观心态呢? 相似文献
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