加快档案管理人员素质提升适应现代化管理需要

档案管理水平和档案服务质量的提高,档案事业的健康发展,以及今后档案工作逐步全面实现专业化、规范化、统一标准化管理,特别是现代化管理,都需要拥有一定数量的学历高、素质高、多功能的复合型档案专业人才.因此,不断强化档案管理是适应现代化管理需要.本文就新形势下提升档案管理人员综合素质必要性进行了浅析,并提出提升的具体应对措施,对保护档案资料,提高档案服务质量至关重要.     

探讨企业人事档案管理的新思路

随着企业各项生产经营活动的持续发展,人事档案数量迅速增长.在人事档案管理工作中,开始出现原始资料失真、缺失、工作、学习起始经历内容不完整.同时,由于档案管理不规范,无关人员随意翻、借阅档案,造成失泄密,对档案内容擅自扩散、增加、抽出、调换和更改档案材料,损害企业和职工利益.认真分析这些因素,思考新形势下如何对其进行更好的管理与利用,以提高人事档案管理工作效率,有着重要意义.