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智能评分技术在教育考试实践中应用越来越广泛,但社会对于其准确性和安全性问题还存有疑虑,其中一个重要原因是当前尚缺少智能评分应用效果的评价方法。针对于此,提出智能评分的研究和应用框架,在文献分析和实践经验基础上提出面向机器学习专家和面向领域评分专家的评价指标,形成一套智能评分应用效果综合评价方案。以军队文职人员招录考试智能评分数据为案例,利用综合评价方案中的统计指标对其评分效果进行了验证。研究结果显示,机器评分的一致性和稳定性均高于人工评分,能够起到良好的辅助质检作用。  相似文献   
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