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近年来,有关公务员的话题一直都是人们讨论的焦点。各类人才削尖脑袋都想挤进被称为"铁饭碗"的公务员行业。"僧多粥少"的现状不可避免的会在选拔的过程中产生一些问题。本文就公务员选拔过程中的裙带关系问题进行研究,通过真实案例,分析其中存在的权利腐败问题,进而对此种裙带关系的问题提出解决对策。 相似文献
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