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为了有效防止干部"带病提拔",强化干部监督,减少干部任用失察失误,高校党委及其组织人事部门要严格执行干部任前审档制度。本文结合工作实践,对高校干部任前审档制度运行存在的问题进行了思考和分析,并针对性地提出了建议和对策。  相似文献   
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