论高职职业指导教育中的职业牵引

通过对职业牵引的内涵、原则、职业牵引的必要性及职业牵引实现的途径与方法的探究,论述了职业牵引在高职职业指导教育中具有不可替代的刚性作用,正确运用这种手段,将对学生职业生存与职业发展产生深远影响。     

高职CBE教育模式本土化的重新审视

通过介绍CBE教育模式主要内涵及CBE教育模式本土化对我国高职教育的重要影响和积极意义,分析了CBE教育模式本土化中存在的主要问题,并对完善CBE教育本土化做了初步探讨。     

国有企业廉政文化建设简探

廉政文化是我国先进文化的重要组成部分。加强廉政文化建设,是落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的一项重要举措,也是推进国有企业反腐倡廉工作向纵深发展的内在要求。只有大力推进企业廉政文化建设,作为源头综合治理的重要举措抓紧抓好,才能构建牢固的惩治和预防腐败体系,为企业健康稳步发展创造良好的条件和环境。     

浅谈高职学生法律素养培养

必备的法律素养,已成为现代市民特别是高职学生立足社会的基本要件。然而,实践中源源不断的各类大学生犯罪现象,频频向我们告示：一年一度的“法制教育”课并未让学生们真正懂法,传统的法制教育模式走到了非改不可的尽头。鉴于此,本文拟将从教育学和法社会学视角对我国高职院校法制教育的合理性改革予以多维度探索。     

实训基地建设对高职学生就业竞争力提升的支撑研究

通过对学生就业竞争力的内涵及提升高职学生就业竞争力的重要意义的分析,着重探讨了实训基地对提升高职学生就业竞争力的支撑作用。     

高职新生思想政治工作的着眼点

本文试从开展高职新生思政工作的前提、有效平台、最佳方式、教育合力、重要阵地等方面论述了有效高职新生思想政治工作的着眼点。