关于省属科研院所人才现状及紧缺专业人才情况调查的思考

今年五月,省科委对省属53家科研院所人才现状及紧缺专业人才情况进行了调查.围绕现有人才情况和紧缺专业人才进行了分析,希望引起有关方面重视. 一、人才现状 省属53家科研院所现有人才3713人(按有关统计指标规定,人才的界定指中专以上或初级职称以上者).这些人才,按学历结构分,博士11人,占0.29%,硕士189人,占5.1%,本科2079人,占55.9%,专科823人,占22.2%,中专611人,占16.5%;按年龄结构分,35岁以下1931人,占52.01%,36-45岁1139人,占30.17%,46-55岁457人,占12.3%,56岁以上186人,占5.01%;按职称结构分,高职629人,占16.6%,中职1458人,占38.5%,初职1221人,占32.3%,未评职称者480人.     

云南省实验动物现状与加快发展的思考

实验动物是生命科学研究的基础和重要支撑条件。经过几十年的努力,云南省实验动物产业取得了一些成绩但也存在严重不足,具体表现在:一是鼠、兔、豚鼠等实验动物未形成标准化、规模化生产,二是缺乏专业化实验动物质量检测机构,三是饲料和垫料生产不足。建议加强云南省实验动物生产与种子保存基地建设,加快建设省级实验动物检测机构和建立省级实验动物饲料和垫料生产基地,以加快这一产业的发展。     

不断加强实验动物管理 助推生物医药产业发展

实验动物是进行生命科学研究必备的条件之一。云南近年来加强了全省实验动物的管理工作,取得了不菲的成绩,但也存在着一些单位对该项工作认识不够。标准化、产业化水平不高、经费投入不足、人才队伍满足不了产业发展的需要等问题。要解决这些问题,应当在明确发展方向和发展思路的基础上,从加快品种选育和技术创新、加强实验动物集约化生产供应基地建设和技术服务平台建设,加强实验动物人才队伍建设和建设人类疾病动物模型研发技术平台5个方面努力。     

简谈重要科技政策宣讲

文章聚焦科技政策的难点痛点堵点问题,切实为科研人员和创新主体解读政策文件精准服务内容,激发科技人才创新活力,及时兑现政策,让科技政策红利转变为企业、高校、科研院所科技人员的创新动力,使科技政策落地有声、落地生根、落地见效。