给企业形象留下"活口碑"

优秀的经理对部属不是操作控制中发号施令,而是领导着他们共同努力.作为一个优秀的经理,要懂得关心员工.如果经理喜欢和员工一起并尊重他们的感情,那样的工作将比以"事"决定一切的上司有效得多.     

给企业形象留下“活口碑”

优秀的经理对部属不是操作控制中发号施令,而是领导着他们共同努力。作为一个优秀的经理,要懂得关心员工。如果经理喜欢和员工一起并尊重他们的感情,那样的工作将比以“事”决定一切的上司有效得多。