新时期企业人力资源管理工作的趋势思考

随着经济的发展和社会的进步。“人”作为生产要素的一种,在整个社会大生产的过程中的重要性不断增加。已成为决定性的因素。与之相对应的．在这知识经济与信息技术的新时代,人力资源管理工作的重要性在各种组织中也不断上升,成为战略管理的日常工作之一。然而,技术的发展不仅提升了人力资源管理工作的地位与重要性。同时也给传统的人力资源管理工作方法提出了桃战。