我成功了

“成功了！我会系鞋带喽！”我高兴得一蹦三尺高，竭尽全力地欢呼起来。这是我７岁那年的事了。那时，我还不会系鞋带，妈妈耐心地教我：“蕊蕊，看着妈妈是怎么系的……”年幼的我有口无心，只是“嗯嗯”地答应着，根本没有认真听。过了许久，妈妈满怀信心地说：“蕊蕊，你先自己练习一下，妈妈出去买菜，好不好？”“好！”我高兴地答应着。不过，这只是因为我可以一个人在家看动画片，至于系鞋带的事，早已被我抛到了九霄云外。不一会儿，妈妈提着菜回到了家。“来，让我看看你学会了系鞋带没有。”妈妈笑眯眯地说。我无计可施，只好大大…     

社交媒体形态下的企业形象传播

雨后春笋般崛起的自媒体公众号,如“罗辑思维”“吴晓波频道”“毒舌电影”“凯叔讲故事”等,其关联用户和宣传策略的成功,标志了媒体人格化进程的推进。媒体人格化是新媒体发展的要素,更是传统媒体转型的关键。在去中心化、去平台化的新媒体环境下,文章意在从品牌经营战略角度,分析媒体品牌人格化的定义、意义和构建方法。     

试论期刊社建立激励机制应遵循的几个原则

当前,激励理论已经广泛应用于政府、学校、企业等。激励机制已经成为管理体系的重要组成部分。随着期刊社的市场化改制,其激励机制也随之建立起来,但其中也存在许多误区。期刊社建立激励机制应遵循真实性原则、适度性原则、公正性原则、效应性原则和制度性原则。