对新闻出版事业单位人事制度改革的思考

随着社会主义市场经济的迅速发展,新疆新闻出版事业改革和发展已进入关键时期,而伴随着的新闻出版事业单位的人事制度改革也迫在眉睫。虽然我区的新闻出版事业单位从业人员数量不是很多,但由于新闻出版单位作为计划体制下的产物,存在着一些与生俱来的障     

按需培训 注重效果 加强新疆新闻出版人才队伍建设——自治区新闻出版局人事教育处2011年工作目标

中央办公厅印发的《2010—2020年干部教育培训改革纲要》,是深化干部教育培训改革的重要指导性文件。学习贯彻好《纲要》精神,对于进一步增强新闻出版干部教育培训的针对性和实效性,     

开好民主生活会 凝心聚力干工作——2011年度自治区新闻出版局直属单位党员领导干部民主生活会综述

按照自治区纪委、党委组织部《关于以"执政为民变化变革敢于担当"为主题认真开好2011年度党员领导干部民主生活会的通知》要求,自治区新闻出版局直属单位党委(党总支、党支部)组织党员领导干部认真学习,把握精神实质,做到了提早准备、及时跟进、环节不     

出版改革应体现以人为本

按照中央有关文化体制改革的总体要求和目标任务,新疆的出版改革也在因地制宜积极进行中。此前,一些单位或多或少在内部人事、收入分配、社会保障和管理体制等方面进行了一些有益的探索,也取得了一些成效,但从总体上看,这种改革的力度是浅层次的,效果也是不明显的。     

学习贯彻党的十七届六中全会精神 加强新闻出版人才队伍建设

党的十七届六中全会提出:"推动社会主义文化大发展大繁荣,队伍是基础,人才是关键。"学习好、理解好、落实好党中央这一重要论断,必须树立良好的精神状态和扎实的工作作风,自觉用全会精神指导新闻出版人才队伍建设,推进新疆新闻出版事业又好又快发展。