浅论教师的职业适应

《学会生存》写道：“教师的职责现在已经越来越少地传递知识,而越来越多地激励思考;除了他的正式职能以外,他将越来越成为一位顾问,一位交换意见的参加者,一位帮助发现矛盾论点而不是拿出真理的人。”随着社会的变迁,教师只有了解自己所处的角色情景,具备良好的心理素质和职业适应能力,才能成为一名合格的教育工作者。     

企业报应随企业改革调整方位

本刊今年第1期发表《新时期企业报应该姓什么?》之后,引起了企业报界很大的反响。他们认为这个问题提得好,提得及时,并寄来文章,发表自己的看法.本期发表的《企业报应随企业改革调整方位》《企业报要全方位为企业服务》,就是其中两篇。另外,几家企业报总编辑的看法,是本刊在武汉召开的企业报新闻改革座谈会上他们谈的。尽管各自谈的角度不同,有的意见也不尽一致,但有一点是比较明确的,即在企业党政分开、实行厂长(经理)负责制以后,企业报要适应新的形势,必须转轨,这是确定无疑的。现在的问题是如何转?如何调整自己的方位?如何更新旧的办报观念?等等,这是需要进一步研究和探讨的。为了把企业报在新形势下如何转轨问题的讨论深入进行下去,我们热切地期望企业报的总编辑、编辑、记者和企业的领导,进一步解放思想,积极发表意见,把企业报的改革推向前进。     

试论信息技术与语文教学整合

信息技术与学科教学整合已成为新形势下的教学趋势。通过各种各样的主题"任务"驱动教学,发挥多媒体及网络交互性强、资源丰富的优势,创造宽松、和谐的学习氛围,有意识地开展信息技术与学科相联系的横向综合教学,使内容丰富的语文课堂成为信息技术的载体,信息技术成为语文课堂教学的崭新支撑。     

浅论跨文化交际及其留学生管理

随着全球化的深入,文化交流已经不再受到地域的限制,在我国经济的快速发展背景下,学习中国文化的外国人越来越多,对这部分人群如何进行有效管理,将直接影响到我国文化的进一步普及和发展,需要采取合理和有效地措施来进行。     

企业报应随企业改革调整方位

本刊今年第1期发表《新时期企业报应该姓什么?》之后,引起了企业报界很大的反响。他们认为这个问题提得好,提得及时,并寄来文章,发表自己的看法。本期发表的《企业报应随企业改革调整方位》《企业报要全方位为企业服务》,就是其中两篇。另外,几家企业报总编辑的看法,是本刊在武汉召开的企业报新闻改革座谈会上他们谈的。尽管各自谈的角度不同,有的意见也不尽一致,但有一点是比较明确的,即在企业党政分开、实行厂长(经理)负责制以后,企业报要适应新的形势,必须转轨,这是确定无疑的。现在的问题是如何转?如何调整自己的方位?如何更新旧的办报观念?等等,这是需要进一步研究和探讨的。为了把企业报在新形势下如何转轨问题的讨论深入进行下去,我们热切地期望企业报的总编辑、编辑、记者和企业的领导,进一步解放思想,积极发表意见,把企业报的改革推向前进。     

浅谈高校留学生的柔性管理

相对于刚性管理,柔性管理是一种以人为中心的人性化管理,它是一种在研究人的行为心理规律的基础上,采取非强制性方式,在被管理者心中产生一种潜在的说服力,从而将集体意志转变为个人意志的管理方式。在高校留学生管理中,实施柔性管理是非常必要的。在实施过程中必须坚持互补性、示范性、主体性和平等性相结合,这样有利于促进高校的开放度和国际化,提高国际知名度。