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激励是领导活动中调动组织成员积极性和创造性的重要杠杆.新时期的领导应研究人性的特点,满足在不同的环境下产生的不同需求.文章提出的六种激励的新观念是对激励艺术与时俱进的思考. 相似文献
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以人为本的领导在实践中必须做到：热忱服务群众,赢得群众的拥戴;真情进行沟通,融洽人际关系;确立新的激励理念。满足人性的需求;强化人才意识,充分挖掘人力资源;维护领导班子的团结。形成领导群体优势。 相似文献
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以人为本的领导在实践中必须做到:热忱服务群众,赢得群众的拥戴;真情进行沟通,融洽人际关系;确立新的激励理念,满足人性的需求;强化人才意识,充分挖掘人力资源;维护领导班子的团结,形成领导群体优势. 相似文献
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领导魅力不仅具有崇高的审美意义,更是领导拓展影响力的重要因素.塑造领导魅力已成为成功领导的着意追求.塑造领导魅力需要准确把握领导的角色定位,做到风仪形象,内在气质,性格修养的完美统一. 相似文献
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什么是领导艺术？论者纷纭,莫衷一是。我们认为庖丁解牛堪称艺术;美国的NBA,巴西桑巴舞式的足球,不仅使人感叹其技艺之高超。更给人以一种文化艺术的享受和启迪。蒋介石退败台湾后曾跟蒋经国说：“毛泽东打仗是个艺术,”“是高超的艺术”。毛泽东的军事指挥确实达到了出神入化的艺术境界。我们认为, 相似文献
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