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1.
《南阳师范学院学报》2016,(5):15-18
审计职业道德是审计人员的根本道德准则,也是提高审计质量、行业形象和审计公信力的基础性保障。审计行为应满足公众诉求、承担社会责任和履行社会义务。审计职业道德风险是当今经济活动中应当引起关注的一种社会道德风险,是对审计职业道德规范的严重背离,将造成原有的经济状态偏离"帕累托有效"水平。只有分析和识别出审计人员职业道德风险的形成机理,才能探寻出审计人员职业道德困境的纾解之道。 相似文献
2.
水库移民社会融合困境威胁安置区的稳定与发展,尤其是移民与原居民的混住区,容易产生社会矛盾和利益冲突。由于物质因素与意识因素的双重影响,水库移民将遭遇经济、社会以及文化等维度的社会融合困境。纾解水库移民社会融合困境需要分为动员、过渡、发展三阶段:动员阶段需要科学评价移民环境容量,考察移民与原居民、迁出区与安置区的匹配程度;过渡阶段需要不断增加移民资本,增强移民抵御搬迁带来的各种风险的能力;发展阶段需要创新移民安置区治理机制,促成社区共同体的形成。通过以上途径实现水库移民良好的社会融合,推动国家水库移民安置工作更好发展。 相似文献
3.
【 目的/意义】通过构建区块链社交网络舆情风险管理纾解对策,对于创造良好网络环境,提升网络舆情治理
效能以及应对网络风险复杂局面提供可行性方案。【方法/过程】本研究立足区块链理念与技术,分析社交网络舆情
风险管理概念框架,指明社交网络舆情风险现存问题,进一步探究区块链技术下社交网络舆情治理与纾解机理,建
立社交网络舆情管理系统模型,并从技术推进、多方协作、媒体引导等层面探究防控社交网络舆情风险的密钥。【结
果/结论】区块链技术对社交网络舆情风险治理、提高舆情信息传播质量具有积极作用,为营造健康、安全共享等网
络社交生态系统提供诸多可能性。【创新/局限】本文构建的区块链社交网络舆情管理模型是一个初步的设想,没有
考虑信息存储的上限,下一步研究工作是提升区块链社交网络舆情管理系统的兼容性和数据采集的标准化,为区
块链社交网络舆情管控提供参考。 相似文献
4.
运用文献资料、访谈法和逻辑分析等研究方法,对“以学生发展为中心”的学校体育教育理论实效性提升进行研究。研究认为:(1)学校体育教育“以学生发展为中心”存在站位点未高、发展点未准和落脚点未实等理论困境;(2)从学校体育的认知理论提升、时代价值嬗变、内生动力困境、新时代发展人才需求驱动等视角出发探讨了“以学生发展为中心”的必要性;(3)在审思中外学校体育教育发展的基础上,提出了纾解学校体育教育“以学生发展为心”的六条实施路径,以期为顺应新时代学校体育教育的改革提供借鉴。 相似文献
5.
分离式实践是当前高校典仪活动存在的突出困境,具体表现为活动主体“身心分离”、活动内容“景境分离”、活动效果“质量分离”。究其缘由,主要在于多元参与在场的错位、符号意义象征的越位和制度管理规范的缺位。为纾解高校典仪活动分离式实践困境,推动高校典仪活动实现从分离走向融合,亟需彰显学生在场的主体性,契合符号意义的教育性,增强制度机制的保障性,以充分发挥高校典仪活动的育人价值。 相似文献
6.
通过对现有研究成果的分析与实证调查发现,高职院校学生学习存在诸多问题,具体表现为:学生整体学习情况欠佳,学习结果处于一般水平;学生的学习投入无法催生自信与认同,学业倦怠现象较为严重,且受群体影响较大;学生多进行表层学习,学校、家庭等形成的教育环境尚未形成足够支持。基于此,提出深度参与学习的理念,具体包括引导学生深度介入学习目标的确立、学习过程的设计与学习结果的评价。 相似文献
7.
《中学政治教学参考》2021,(47)
思政议题式教学困境可分为"题"之困境与"议"之困境。"题"之困境主要表现为融入时政热点、嵌入生活、议题系列化设计等困境;"议"之困境主要表现为"议"之程序化、"议"之互动化、"议"之情景化等困境。明确了困境之所在,就可以对症下药,采取针对性的纾解方法。 相似文献
8.
《中学政治教学参考》2020,(15)
在经济全球化和信息化的冲击下,青年学生的思想意识与行为范式受到前所未有的影响。在这一新的时代背景下,思政课需要通过变革求新以体现鲜明的时代性与社会性,以此提升教学效果。针对长期以来思政课教学多以课件演示和课堂讲授为主的状况,文章阐述了反思性教学的含义及在思政课中应用的必要性,然后多视角探讨思政课开展反思性教学的瓶颈,并提出纾解路径。 相似文献
9.
云南少数民族体育项目丰富多彩,少数民族体育进入中小学,不仅能使学生强健体魄,娱乐身心,对进一步推进民族文化的传承发展、形成学校办学特色都具有积极的现实意义.在新课程标准与双减政策下,通过政策扶持引导、资源调配、师资培训和信息技术的综合利用,破解云南少数民族体育项目进入中小学之实然困境,则是促进少数民族体育教育全面发展的重要举措. 相似文献
10.
方春英 《武汉工程职业技术学院学报》2006,18(4):44-47
现代公司的产权组织模式是节约交易费用的组织创新,具有很大的优越性,但信息不对称导致所有者监督经营者的困难,产生“委托代理人”和“内部人控制”问题。实施经理股票期权有助于克服经理的短期行为,把对经营者的外部激励与约束变成经营者的自我激励与自我约束,使得所有者与经营者的利益趋于一致。分析了经理股票期权制度的理论基础,对我国上市公司实施经理股票期权的困扰进行分析,并提出相应纾解对策。 相似文献