关于当前油田培训工作的思考

近年来,油田培训工作如火如荼,为企业的发展注入了新鲜活力。但培训工作在蓬勃发展的过程中,也难免存在某些弊端,诸如培训工作缺乏规划性、针对性,培训流于形式等,这些弊端严重地影响了培训效果。针对当前油田培训工作中出现的这些问题,进行实质性地探讨,找出切实可行的改进方法,以期对油田培训工作有所启迪。     

说“恶其能”的“恶”

《赤壁之战》:“刘备天下枭雄,与操有隙,寄寓于表,表恶其能而不能用也。”高中课本注解“恶其能”:“嫉妒他的才能。恶,厌恶。”课本注者大概认为“厌恶他的才能”这种说法讲不通,故引申为“嫉妒”。殊不知“恶”字自古及今,均无嫉妒义。因而笔者认为这个注解欠妥。那么,“恶其能”的“恶”应作何解释呢?鄙意以为应解释为     

蒙政会会长云王

云瑞旺楚克是达尔罕贝勒旗的王爷，简称“云王”。云王生于1869年(同治八年)，卒于1938年3月，终年69岁。云王是元太祖成吉思汗32代侄孙，为乌兰察布盟哈拉哈右旗扎萨克达尔罕贝勒贡曾的次子。     

吉油集团公司重点建设项目又添新亮点

吉林石油集团公司档案馆工程是2005年吉林油田重点建设工程之一。该工程在公司党政领导的重视和支持下,在矿建部、设计院、监理公司、施工单位、质检部门和使用单位的共同努力下,顺利通过了基建项目验收,并获得了与会专家的一致好评。该工程项目于2005年5月末开工,到2005年10月31日竣工,并交付使用,历时150天,创造了综合性档案馆当年设计、当年施工、当年竣工投入使用的全国最佳记录。该档案馆主体工程4200平方米,库房面积达2000平方米,且设计新颖,造型别致,具有空调、通风、消防自动报警、自动灭火、自动监控、自动温湿度检测、闭路电视及…     

说说咱油田钓鱼人的趣闻轶事

随着生活水平的提高，人们的健康意识增强了，许多人选择了休闲垂钓，因此，钓鱼人队伍年有所长。垂钓归来饭罢，不约而同必有一聚，谈经说技，交流成果，反馈信息，这已经成了多年的习惯。钓迷们令人捧腹的调侃和捧逗绝对可以消除疲劳，增长见识，其中不乏趣闻轶事，精彩滑稽，现撷取几段，以飨钓友。     

孤东油田注采结构调整方法及效果

该文分析了注采结构调整的必要性，阐述了注采结构调整方法及效果。     

油田图书馆管理工作发展的新趋势

本文阐述了油田图书馆管理发展的新趋势，即管理内容广泛化、管理体系科学化、管理机构功能化、管理手段现代化、服务方式多样化、管理方向人本化、管理人员素质高级化，认清当代图书馆管理发展的新趋势，并大力加强这些方面的图书馆管理工作，将有助于图书馆管理水平的提高。     

《声临其境》节目的创新元素分析

湖南卫视推出的《声临其境》是国内首档原创声音类综艺节目,节目从播出到收官,不断创造收视佳绩,成为2018年的综艺爆款节目.其成功的背后得益于节目全方位的创新.本文主要从节目内容、节目形态、节目价值三个层面对节目的题材、规则、嘉宾、结构、渠道及价值等元素的创新进行分析,探究《声临其境》的成功原因,以期对我国原创综艺节目未来的发展有所启迪.     

中国综艺节目形态创新研究——以《声临其境》为例

近年来,综艺节目呈现大繁荣的景象,引进海外综艺节目成为普遍现象,节目原创性较差。除此之外,我国综艺节目还存在诸如人文内涵淡薄、文化意识疏离、内容同质化等问题。本研究试图通过对中国首档原创声音魅力竞演秀《声临其境》(湖南卫视)的优劣势分析,探讨综艺节目如何突破内容和版权上的一系列问题,并为综艺节目的创新提出借鉴性意见。     

关于油田企业人力资源管理的研究与探索

作为经济发展很重要的一部分,企业的变革如火如荼的进行着,其中油田企业也积极的加入到了快速改革的进程当中。我国油田企业人力资源管理方面还存在这很多不利因素,在企业改革中,坚持以人为本的原则,积极创新激励机制,强化专业人力资源管理,实现油田企业的效益最大化。