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1.
心语     
《中学生数理化》2010,(7):94-94
三角形的全等具有传递性,比如若有△ABC≌△DEF,△DEF≌△MNP,则一定有△ABC≌△MNP.这个性质在解题时有很重要的应用.  相似文献   
2.
选取40只昆明种小鼠随机分成安静组和训练组,两组又分设对照组和松针提取液组.服药组小鼠短期连续服用松针提取液,20天后小鼠力竭游泳造成疲劳,测定心肌、肝脏、股四头肌超氧化物歧化酶(SOD)、总抗氧化能力(T-AOC)和丙二醛(MDA)等指标.结果:心肌、肝脏、股四头肌超氧化物歧化酶(SOD)和总抗氧化能力(T-AOC)的活性均有显著性升高,心肌、肝脏、股四头肌丙二醛(MDA)含量显著性降低.结论:松针提取液具有保护心肌、肝脏、股四头肌免受自由基损伤的功能.  相似文献   
3.
为探讨纳洛酮对急性酒精中毒小鼠总抗氧化能力T—AOC的影响。将小鼠分为空白组、急性酒精中毒小鼠模型组和解救组,解救组对急性酒精中毒小鼠注射酸纳络酮注射液。处理结束后,摘眼球取血,分离血浆,测血清中T—AOC活力。结果酒精中毒小鼠血清T—AOC活力降低,纳洛酮解救后T—AOC的活力升高显著(α=0.05),但仍未能回复到中毒之前的水平。结果表明,纳洛酮在恢复酒精中毒小鼠机体抗氧化能力方面有一定的效果,但未能大幅度扭转机体抗氧化能力降低的趋势。  相似文献   
4.
服务型领导、利他导向文化与科研人员成长   总被引:1,自引:0,他引:1       下载免费PDF全文
苗青 《科研管理》2009,30(6):76-82
摘要:科研人员成长是科研领导者、科研机构文化环境以及科研人员个体特征交互作用的结果。借鉴服务型领导(SL)理论、利他导向型文化,构建影响科研人员成长的理论模型。统计结果表明(N=223):①SL的促进作用非常明显;②不同利他导向型文化组合,成长绩效各维度呈显著区别;③因利他导向型文化组合不同,SL的影响呈现“全面性、选择性、反向性”3种模式。研究证明了利他导向型文化的调节效应,揭示了SL影响过程的微观机理与适用条件。  相似文献   
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