首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   2939篇
  免费   36篇
  国内免费   11篇
教育   2273篇
科学研究   306篇
各国文化   2篇
体育   114篇
综合类   114篇
文化理论   1篇
信息传播   176篇
  2024年   2篇
  2023年   14篇
  2022年   21篇
  2021年   48篇
  2020年   68篇
  2019年   82篇
  2018年   62篇
  2017年   68篇
  2016年   55篇
  2015年   104篇
  2014年   263篇
  2013年   297篇
  2012年   309篇
  2011年   265篇
  2010年   223篇
  2009年   183篇
  2008年   183篇
  2007年   156篇
  2006年   152篇
  2005年   121篇
  2004年   91篇
  2003年   68篇
  2002年   71篇
  2001年   49篇
  2000年   22篇
  1999年   2篇
  1998年   3篇
  1995年   1篇
  1994年   1篇
  1978年   2篇
排序方式: 共有2986条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1.
体育新闻的精神品位与受众需求   总被引:8,自引:1,他引:7  
现代社会中,受众对体育新闻的强烈需求是体育新闻兴起和蓬勃发展的社会基础;受众是衡量体育新闻精神品位的重要标准;提高体育新闻的精神品位,应及时把握和满足受众占主导地位的多种需要;准确定位,以人格化、个性化的报道制作体育新闻精品。  相似文献   
2.
职业决策研究的新进展——PIC模型   总被引:1,自引:0,他引:1  
职业决策研究是国内外职业心理学研究的难点。PIC模型是由以色列职业心理学家Gaff提出的一种系统的职业决策方法,其构建兼顾理论验证与实践运用。详析这一模型提出的理论基础及操作阶段,对团体和个人职业决策有重要帮助。  相似文献   
3.
文章在对图书馆职业进行实证研究的基础上,首次明确提出在当今图书馆职业中存在着"劣币驱逐良币"的现象,即优秀人才进入图书馆职业后很难长期留下,长此以往,必将影响整个图书馆职业的活力.遗憾的是,这种状况还有继续发展和蔓延之势.文章就其表现、危害和认定角度进行了分析.  相似文献   
4.
天津地区高校图书馆员职业生涯管理研究项目报告   总被引:18,自引:0,他引:18  
报告深入分析了天津地区高校图书馆员职业生涯管理的调查数据,进而对高校图书馆员职业生涯管理中存在的优势和不足进行分析,并提出了一些建议与对策。  相似文献   
5.
高校图书馆员职业定位研究   总被引:3,自引:0,他引:3  
文章运用现代职业生涯管理中的“职业锚”理论,分析了天津地区高校图书馆员职业选择的特征和由此反映出的职业生涯管理现状,进而为高校图书馆员自身的职业发展和组织的职业生涯管理,提供了参考性意见。  相似文献   
6.
版权标记技术及其前景展望   总被引:19,自引:1,他引:19  
分析数字水印和数字指纹的特征、攻击分析及其在数字作品版权保护中的作用,并对版权标记技术的发展前景作出展望。  相似文献   
7.
Analyzing 219 blog posts from 52 self-employed women lifestyle bloggers in North America, this study shows how these digital professionals navigate tensions and communicatively constitute work flexibility. In their narratives, women bloggers employed tension management approaches such as reframing, continual connections, and reflective practice in response to tensions in enacting temporal–spatial, identity, and financial flexibility. Specifically, women followed oxymoronic constructions – disciplined freedom, branded authenticity, and dependable independence – to embrace and transform competing poles of fluidity?structure, authenticity?marketability, and independence?interconnection. Expanding work–life research to the self-employed digital labor context, this study responds to recent calls to uncover more-than tension management strategies in empirical settings and contributes to a tension-centered, contextual, and processual analysis of workplace flexibility construction.  相似文献   
8.
ABSTRACT

Social media is a powerful tool for building an online presence, but it asks a lot. While it affords plentiful opportunities for professional development and networking, building a professional brand in an online space is not without its drawbacks and risks. By working from a set of actionable principles and benchmarks, users can minimize frustrations and setbacks to build a useful professional presence, all while imbuing the web with the tenets of good information stewardship.  相似文献   
9.
Two biases can occur in multimedia learning: overconfidence and over-reliance on text processing. The present research sought to identify these biases and to investigate whether they can be reduced, and hence learning fostered, when studying and testing are repeated. In 2 experiments (Exp.1: N = 79, Exp.2: N = 52), students learned either with text only or with text and pictures (multimedia) about how the toilet flush works, gave judgments-of-learning (JOLs), were tested on the learning contents; afterwards this study-test cycle was repeated. Results from both experiments revealed stronger overconfidence due to multimedia in both study-test cycles (JOLs higher than learning outcomes). Eye movement data showed a relative increase in attention on the picture versus text from cycle 1 to cycle 2; this relative increase in attention was related to better learning outcomes. Repeated studying and testing thus helped to reduce over-reliance on text processing in multimedia learning, fostering performance.  相似文献   
10.
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号