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| 为高水平优质均衡发展提供坚强的人才保证——北京市西城区教育系统干部流动制度和机制 | |
| 引用本文： | 徐艳.为高水平优质均衡发展提供坚强的人才保证——北京市西城区教育系统干部流动制度和机制[J].北京教育(高教版),2012(9). |
| 作者姓名： | 徐艳 |
| 作者单位： | 北京市西城区教育委员会; |
| 摘 要： | 正近几年来,西城区教育事业取得了显著成绩。教育优先发展战略全面落实,教育布局调整进一步优化,教育与区域经济社会发展更加协调,教育公共服务效能不断增强;素质教育全面实施,教育教学改革不断深化,优质教育资源更加丰富,教育质量继续保持在全市领先地位。实现干部的合理流动是促进教育均衡发展的重要环节和组成部分。近几年,西城区教育系统不断健全干部管理、交流制度,逐步形成干部交流机制,使干部合理流动成为 |
| 关 键 词： | 教育系统 西城区 教育均衡发展 流动制度 干部交流 合理流动 职级制 中小学校长 北京市 人才保证 |
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