校内结构工资构合原则初探

从各校已出台的校内结构工资方案来看,在试行校内结构工资制的过程中,大体遵循了以下几项原则: 一、特征性原则 所谓特征性原则就是说在制定校内结构工资方案时,必须充分考虑教职工劳动的特征,必须根据教职工劳动的特点,确定劳动考核教职工劳动质量和数量的指标,并把它作为分配的依据。