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科学设岗是高校管理岗位聘任制的核心
引用本文:董漫雪.科学设岗是高校管理岗位聘任制的核心[J].现代教育科学,2003(3).
作者姓名:董漫雪
作者单位:浙江丽水师范专科学校科研处 助理研究员浙江丽水323000
摘    要:本文根据目前高校在管理岗位聘任制实施过程中遇到的问题 ,提出实行岗位聘任制应该达到的目标 ,并从科学设岗的角度探讨实现该目标要处理好的岗位与职务、重点岗位与一般岗位、岗位与晋升等方面的关系。

关 键 词:管理岗位聘任制  科学设岗  管理队伍
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