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| 一种客观评定科技人员职称的方法 | |
| 引用本文： | 张国方. 一种客观评定科技人员职称的方法[J]. 科技管理研究, 2002, 22(3): 73-75 |
| 作者姓名： | 张国方 |
| 作者单位： | 华中科技大学交通学院,湖北,武汉,430074 |
| 摘 要： | 科技人员职称评定是科技评价的重要组成部分，目前基于专家评审的职称评定体系，既难以保证评定结果的合理性，又不能较好解决在不断流动状态下科技人员的职称评定问题。本文主要结合我国高教职称系列，提出了一种基于“积分制”思想的职称评定方法，通过引入定量机制，以便能够客观、公正地评定科技人员职称。 |
| 关 键 词： | 科技人员 职称评定 “积分制” 科技评价 |
| 文章编号： | 1000-7695(2002)03-0073-03 |
| 修稿时间： | 2001-04-14 |
Objective Methods to Evaluate Academic Title of Scientific or Technical Personnel |
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