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关于检查全省2006年人事计划执行情况和做好2007年计划编制工作的通知
作者单位:陕西省人事厅,陕西省机构编制委员会办公室
摘    要:各市、杨凌示范区管委会人事劳动局、编办,省级各部门人事(干部)、劳资处:据省委办公厅、省政府办公厅有关文件精神,现就上报2007年人事计划工作有关事项通知如下:一、关于2006年末实有人数1.关于年度计划执行期限。陕人发〔2006〕8号通知规定,2006年度人事计划执行期为2006年1月至12月。各单位在填报2006年末人数时,要将10-12三个月预计增人按预计数量汇总在内。省属单位已领到增人计划卡、控编通知单正在办理增人增资手续的,计入增人总数。2006年接收的军转干部,各市区和省级各部门按陕军转联发〔2006〕02号通知的计划数量,计为实有人数。省级机关接收2004年从大学毕业生中招录的,到基层锻炼结束回到省级机关的公务员,按陕人发〔2006〕106号通知人数,计算为实有人数。2006年考试录用的公务员,按陕人发〔2005〕25号通知的数量,计算为实有人数。2006年事业单位公开招聘的工作人员,按陕人发〔2006〕69号、陕人发〔2006〕91号、陕人发〔2006〕103号、陕人发〔2006〕107号通知的数量,计算为实有人数。2.关于附表项目统计。增人数量要按附表项目如实填写。对2006年末职工总数情况...

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