国外著名企业人才谋略例鉴

世上一切事物中,人才是最宝贵的财富。现代企业的竞争主要表现在质量、技术、管理等方面的竞争,然而,质量的优劣、技术的高低、管理的有效与否则直接取决于企业内部人才的多少和发挥效能的程度,由此而言,及时发现人才、大胆任用人才、正确使用人才、积极培育人才,直接关系到一个企业的兴旺发达和长盛不衰。它山之石,可以攻玉,国外许多著名企业的人才谋略可给我们提供有益的借鉴。