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| 高温季节劳动者需谨记自己的“特权” | |
| 作者姓名： | 颜东岳 |
| 摘 要： | 法律应当与正义保持一致。现行法律、法规、规章出于对劳动者的保护,赋予了劳动者在高温天气下工作的特殊权利——缺乏保障,有权拒绝上班【案例】2011年7月6日上午,鉴于室外最高温度已达37℃,为确保劳动安全,从事室外作业的梁纬遂向经理要求发放降温、防晒、 |
| 关 键 词： | 劳动者 用人单位 特殊权利 高温天气 劳动安全 现行法律 脑血管性疾病 高温季节 案例 最高温度 |
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