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| 浅谈国有企业人力资源激励机制中的薪酬和福利制度 | |
| 作者姓名： | 邓之玮 |
| 作者单位： | 中南大学政治学与行政管理学院 |
| 摘 要： | 企业的薪酬和福利制度好坏将直接影响整个企业的效益,因此对于一个优秀的企业而言,制定合理的薪酬和福利制度是必要也是必须的.本文介绍了国有企业人力资源激励机制中的薪酬和福利制度,并介绍了一种新的类似薪酬激励制度的股权激励制度. |
| 关 键 词： | 国有企业 薪酬 福利 股权 |
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