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试论高校劳动人事管理制度改革的基本内容
引用本文:田季生.试论高校劳动人事管理制度改革的基本内容[J].陕西广播电视大学学报,2003,4(4):28-31.
作者姓名:田季生
作者单位:陕西广播电视大学陕西西安710068
摘    要:高校劳动人事管理制度改革以竞争机制、更新机制、保障机制、监控机制、激励机制为基本内容,其中又以竞争机制中的用人和分配制度改革两大环节为关键。只有抓好这两个关键环节,就能在很大程度上保证高校劳动人事管理制度改革的成功。

关 键 词:高校  劳动人事管理  制度改革  竞争机制  保障机制  监控机制  激励机制  用人制度改革  分配制度
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