论科技期刊编辑人员胜任力模型的构建 |
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引用本文: | 李俊辉,何青,马学为.论科技期刊编辑人员胜任力模型的构建[J].科技创业月刊,2009,22(9). |
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作者姓名: | 李俊辉 何青 马学为 |
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作者单位: | 军事经济学院,湖北,武汉430022 |
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摘 要: | 以麦克利兰的胜任力模型为基础,提出并建立了科技期刊编辑人员胜任力模型,并对创新能力、成就导向、服务导向和坚韧性四个胜任力因子及其等级划分进行了定义,以期能为科技期刊管理者对编辑的考核任用提供较合理的依据厦方法.
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关 键 词: | 胜任力模型 科技期刊 编辑人员 核心胜任力 |
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