关于企业文化“落地”的思考

现代企业制度下的企业文化是企业员工在长期生产经营活动中形成的一套价值观念、行为规范,是企业凝聚力和向心力的来源,是企业职工的精神支柱。没有文化力量源泉的企业会缺少企业持久发展的动力,因而注定不会长期成功,注定不能够成为做大,做强、做久。