新时期人才队伍建设现状及问题研究——以A市为案例

大力推进人才队伍建设对于推动城市经济发展、社会建设、科技创新等事项具有重要作用,对于当地实现高质量发展具有重大意义。十八大以来,各地市进一步深化机制体制改革,人才队伍建设工作稳步推进。近年来,各地市纷纷出台利好政策,积极投入到"人才抢夺战"当中,部分一线城市取得了较为突出的成就。但还有一部分地市的人才队伍建设工作距其发展要求仍有较大差距,在数量、层次、结构、比例、环境、效果等方面存在着不容忽视的问题。同时,在问题表象之下隐藏着思想、体制机制、环境和文化等深层次原因,值得思考和探究。