人力资源管理模拟实训教学研究 |
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作者姓名: | 陈韩梅 |
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作者单位: | 唐山学院经济管理系,河北唐山,063000 |
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摘 要: | 随着经济的发展和对外开放力度的加大,我国目前重理论轻实践的人才培养模式正面临着严峻挑战。作为培养复合型和应用型人才的重要途径,高校人力资源管理实训教学的研究日益受到关注。实训教学通过提供仿真的实践平台,使学生能够在加深理论知识理解的同时,提高独立思考、独立研究和独立探索问题的能力,进而获得一定的专业技能和创新能力。
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关 键 词: | 人力资源管理模拟实训 准备 实施过程 |
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