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| 制定适合我国国情的人才战略 | |
| 作者姓名： | 王春亚 |
| 作者单位： | 浙江省围海建设集团股份有限公司,浙江,宁波,315040 |
| 摘 要： | 加入世界贸易组织是推动我国生产力发展的客观要求,也是我国融入全球化进程的必然选择.面对国际竞争中的挑战,面对我国拥有13亿人口而资源相对贫乏的现实,我们的政府需要冷静思考,沉着应付,制定正确的人才战略,把我国丰富的人口资源变为巨大的人才资源,从而推动我国现代化建设事业顺利完成. |
| 关 键 词： | 人才战略 求真务实 人才引进 |
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