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| 新时期高校人才的流动和稳定 | |
| 引用本文： | 王洪斌,张云香.新时期高校人才的流动和稳定[J].大连大学学报,2001,22(1):35-37. |
| 作者姓名： | 王洪斌 张云香 |
| 作者单位： | 1. 高等教育科学研究所,辽宁大连,116622 2. 人事处,辽宁大连,116622 |
| 摘 要： | 建立一个相对稳定的骨干层和出入有序的流动层相结合的教师队伍管理模式 ,是当前各个高校人才队伍建设的重要目标。在人才队伍建设的问题上 ,流动和稳定是一对矛盾 ,怎样处理好这一对矛盾 ,怎样建立起一个“能进能出、能上能下、能高能低”、“出入有序、人畅其流”的机制 ,同时营造一个招凰引凤、吸纳英才、稳定骨干的局面 ,是本文研究和探索的课题。其中包括人才流动与稳定二难问题的解析 ;筑巢引凤 ,吸引优秀人才的方法 ;尊重、使用和稳定优秀人才的措施 |
| 关 键 词： | 高校人才 流动 吸引 稳定 |
| 修稿时间： | 2000年10月27 |
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