高职机制专业“二平台、三核心、四通道”人才培养模式研究 |
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作者单位: | ;1.浙江工业职业技术学院 |
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摘 要: | 为了培养具有创新能力的高技能复合型机械人才,本文以"设计、制造、装调"为三大专业核心职业岗位能力培养目标,在机械制造与自动化专业探索实施"二平台、三核心、四通道"的人才培养模式。同时,运用层次分析法(AHP)构建培养模式层次结构模型,深入探讨培养模式、核心目标、实施成效之间的内在逻辑关系,并验证"二平台、三核心、四通道"人才培养模式的合理性与有效性。
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关 键 词: | 高职院校 机械制造与自动化 人才培养模式 职业岗位能力 层次分析法(AHP) |
Research on Talent Training Model for Mechanical Manufacture Speciality by Two Platforms,Three Cores and Four Channels in Higher Vocational Colleges |
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