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| 论学习型组织与职业发展能力 | |
| 作者姓名： | 孙丽萍 胡绍兰 张俊贵 |
| 作者单位： | 1. 张家口市委党校,河北,张家口,075000 2. 河北建筑工程学院,河北,张家口,075024 |
| 摘 要： | 创新对管理者和组织成员的学习力提出了更高更新的要求。只有构建学习型组织，不断提高管理者和组织成员的学习力，才能提升职业发展的能力。 |
| 关 键 词： | 学习型组织 职业发展能力 |
| 文章编号： | 1004-3985（2006）35-0188-02 |
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