坚持以人为本,实现持续发展--浅论私营企业人力资源管理 |
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作者姓名: | 倪春莉 |
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作者单位: | 广梅汕铁路有限责任公司,广东,广州,510620;中山大学,管理学院,广东,广州,510275 |
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摘 要: | 当代企业管理的核心是对人的管理.私营企业管理要坚持以人为本就必须尊重员工的主体意识、着力培育员工的献身精神和忠诚度、不断激发员工的创新精神、为精英人才构筑施展才华的舞台、构造有效的激励与约束机制.
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关 键 词: | 私营企业 人力资源 管理 |
文章编号: | 1007-1792(2004)06-0102-03 |
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