变“养人”为“干事”——广东新华发行集团分配制度改革创新谋新篇

用人、分配制度的改革,向来是企业改革的重点和难点。它牵一发而动全局,必然会触动许多深层次的矛盾。因此,在改革的过程中既要审慎,又要大胆;既要注意协调各方利益,又要突出重点,找准切入口。