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| 干部创新能力的调查与分析研究——以连云港市为例 | |
| 引用本文： | 周海华,唐继宏.干部创新能力的调查与分析研究——以连云港市为例[J].连云港师范高等专科学校学报,2011(2):73-77. |
| 作者姓名： | 周海华 唐继宏 |
| 作者单位： | 中共连云港市委党校科技文史教研室,江苏连云港,222006 |
| 摘 要： | 文章通过问卷调查和深度访谈等方式,分析了连云港市干部创新能力的现状、干部创新的动机与能力、干部创新的动力与阻力。对提升干部创新能力的路径选择提出了建议:学习是提升干部创新能力的根本途径;良好的制度环境是推动创新的基本保证。 |
| 关 键 词： | 干部 创新能力 策略 路径 |
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