| 大庆市人力资源与区域经济发展关系的实证研究 |
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| 引用本文： | 赵俊平,高峰. 大庆市人力资源与区域经济发展关系的实证研究[J]. 科技与管理, 2005, 7(2): 134-136 |
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| 作者姓名： | 赵俊平 高峰 |
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| 作者单位： | 大庆石油学院,经济管理学院,黑龙江,大庆,163318 |
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| 摘 要： | 在综述了已有的人力资源与区域经济发展关系模型的基础上，根据计量经济学理论与方法，从人力资源数量、不同产业人力资源数量和人力资源素质的角度，对大庆市人力资源状况与大庆区域经济发展的关系进行了实证研究，并提出了发展区域经济加强人力资源开发及管理的政策与建议。
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| 关 键 词： | 大庆市 人力资源 区域经济 经济发展 |
| 文章编号： | 1008-7133(2005)02-0134-03 |
| 修稿时间： | 2004-10-14 |
Positive analysis on the relation of human resource and regional economy development in Daqing |
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| ZHAO Jun-ping,GAO Feng. Positive analysis on the relation of human resource and regional economy development in Daqing[J]. Science-Technology and Management, 2005, 7(2): 134-136 |
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| Authors: | ZHAO Jun-ping GAO Feng |
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| Abstract: | In this paper, we summarize the existing models of relation between human resource and regional economy development on the basis of econometrics, positively analyzing the relation of human resource and regional economy development from the aspects of human resource quantity and quality in Daqing. Policies and advice are put forward to develope regional economy and to strengthen human resource development and management. |
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| Keywords: | Daqing city human resource regional economy economy development |
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