|
|||||
|
|
| 浅谈管理心理学中的几种领导理论 | |
| 作者姓名： | 郭祖仪 |
| 作者单位： | 陕西师范大学理系 |
| 摘 要： | 在我们的现代化进程中,管理的现代化应是题中应有之义。在管理活动中,管理者是最基本的要素之一。美国著名的管理学家杜拉克曾经指出:“管理者是任何企业中最基本、最稀有的资源。”中国古人讲:“三军易得,一将难求”。这些话充分说明了领导者在管理活动中的重要性。为了有效地发挥领导人的作用,管理心理学中提出了三种或四种有关领导的理论,即领导特性理论、领导行为理论、领导作风理论和领导情境理论等。这些理论从不同的角度 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |