柔性管理与图书馆管理机制的创新

随着图书馆组织发展环境、组织结构的日益复杂化和图书馆管理的人本化，图书馆由刚性管理转向柔性管理已是势在必行。新的管理理念、新的管理方式，必然呼唤管理机制的创新。本文着重就图书馆柔性管理创新应形成的五个主要机制进行了论述，并指出了创新中应注意的问题。